Читайте больше

Паспорт регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда»

  • 14 мая 2019 г.
  • 358
  • 0

Источник финансирования: Смешанный

Бюджет: 82 033 400 руб.

Год начала: 2019

Год окончания: 2024

Ответственные за реализацию регионального  проекта «Поддержка занятости»

  • Куратор регионального проекта Орлов А.В. – Первый Заместитель Губернатора Свердловской области
  • Руководитель регионального проекта Антонов Д.А. – Директор Департамента по труду и занятости населения Свердловской области
  • Администратор регионального проекта Малютина И.А. – Заместитель директора Департамента по труду и занятости населения Свердловской области

Связь с государственными программами Свердловской области

Государственная программа Свердловской области «Содействие занятости населения Свердловской области до 2024 года», утвержденная постановлением Правительства Свердловской области от 21.10.2013 № 1272-ПП

Цель регионального  проекта «Поддержка занятости»

Поддержка занятости населения за счет обучения работников предприятий-участников регионального проекта и модернизации инфраструктуры занятости населения в Свердловской области к 2024 году

Финансовое обеспечение регионального  проекта «Поддержка занятости»

  • 2019 г. – 46,5639 млн рублей
  • 2020 г. – 7,0939 млн рублей
  • 2021 г. – 7,0939 млн рублей
  • 2022 г. – 7,0939 млн рублей
  • 2023 г. – 7,0939 млн рублей
  • 2024 г. - 7,0939 млн рублей

План мероприятий по реализации регионального  проекта «Поддержка занятости»

  • Подведены итоги мероприятий по поддержке занятости, проведенных в предшествующем году, и сформированы предложения по совершенствованию работы 01.02.2020 -  20.12.2024
  • Подведены итоги мероприятий по поддержке занятости, проведенных в 2020 году 01.02.2020 -19.02.2021
  • Подведены итоги мероприятий по поддержке занятости, проведенных в 2021 году 01.02.2021 - 19.02.2022
  • Сформированы списки на обучение, выбраны обучающие курсы и обучающие организации 31.12.2019 - 31.07.2024
  • Сформированы списки на обучение в 2020 году 01.04.2020  - 30.07.2020
  • Выбраны направления обучения в 2020 году 01.04.2020  - 30.07.2020
  • Определены обучающие организации 01.04.2020 -  30.07.2020
  • Подготовлены планы по обучению 30.07.2020
  • Обучены работники предприятий, определенные в категории требующих дополнительного обучения в связи с проведением мероприятий по повышению производительности труда, в том числе находящиеся под риском увольнения 01.01.2020 - 31.12.2020
  • Проведена оценка уровня трудоустройства работников предприятий, находящихся под риском высвобождения 01.07.2020 - 31.12.2024
  • Оценка уровня трудоустройства работников предприятий, находящихся под риском высвобождения, ранее участвовавших в региональном проекте 31.12.2019 - 31.12.2024
  • Обучены работники предприятий, определенные в категории требующих дополнительного обучения в связи с проведением мероприятий по повышению производительности труда, в том числе находящиеся под риском увольнения 01.01.2021 - 31.12.2021
  • Сформированы списки на обучение в 2021 году 01.04.2021 -  30.07.2021           
  • Выбраны направления обучения в 2021 году 01.04.2021 - 30.07.2021
  • Определены обучающие организации 01.04.2021- 30.07.2021
  • Подготовлен планы по обучению 30.07.2021
  • Проведено обобщение лучших практик организации опережающего обучения на предприятиях участниках регионального проекта с участием представителей службы занятости населения, предприятий (компаний), научно-образовательного сообщества 30.06.2021 - 30.06.2023
  • Проведен аудит деятельности центров занятости населения Свердловской области и выявлены направления развития в соответствии с потребностью граждан, предприятий и учебных организаций 01.04.2019 - 01.06.2019
  • Проведен анализ деятельности центров занятости населения, исходя из определенных направлений аудита 01.06.2019-  01.09.2019
  • Создана система активного взаимодействия центров занятости населения с работодателями, в том числе из других субъектов Российской Федерации, в целях получения информации об актуальных вакансиях для целей трудоустройства работников предприятий участников национального проекта 01.07.2019-  31.10.2019
  • Внедрено мобильное приложение «Работа всем» 01.01.2019 31.12.2019
  • Обновлен Интерактивный портал службы занятости населения Свердловской области 01.01.2021 -31.12.2021
  • Определены и внедрены ключевые показатели эффективности работы центров занятости населения 31.10.2019 -  31.12.2024

Прикрепленные документы 1


358

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Наверх
Вниз