Создание условий для обеспечения деятельности исполнительно-распорядительного органа местного самоуправления, развития муниципальной службы и резерва управленческих кадров в муниципальном образовании городской округ город Пыть-Ях на 2016-2020 годы.
Остаток
1209231 тыс. руб.
Мероприятий в программе
0
Паспорт муниципальной программы.
Наименование муниципальной программы |
«Создание условий для обеспечения деятельности исполнительно-распорядительного органа местного самоуправления, развития муниципальной службы и резерва управленческих кадров в муниципальном образовании городской округ город Пыть-Ях на 2016-2020 годы» |
Дата утверждения муниципальной программы (наименование и номер соответствующего нормативного акта) |
|
Ответственный исполнитель муниципальной программы |
Управление делами администрации города Пыть-Яха |
Соисполнители муниципальной программы |
МКУ Дума города Пыть-Яха МКУ «Управление материально-технического обеспечения органов местного самоуправления г.Пыть-Яха». |
Цели муниципальной программы |
1. Повышение качества функционирования и создание комфортных условий для стабильного функционирования органов местного самоуправления города Пыть-Яха. 2. Повышение эффективности муниципальной службы в органах местного самоуправления городского округа города Пыть-Ях |
Задачи муниципальной программы |
1. Обеспечение условий для осуществления возложенных на администрацию города вопросов местного значения в соответствии с Уставом муниципального образования городской округ город Пыть-Ях. 2. Повышение профессиональной компетентности муниципальных служащих и иных управленческих кадров города Пыть-Яха, обеспечение устойчивого развития кадрового потенциала и повышения эффективности деятельности органов местного самоуправления. 3. Обеспечение мер, способствующих повышению результативности и эффективности муниципальной службы, в том числе по предупреждению коррупции, выявлению и разрешению конфликта интересов в органах местного самоуправления.
|
Подпрограммы и (или) мероприятия |
1. Обеспечение выполнения полномочий и функций администрации города Пыть-Яха и деятельности МКУ «УМТО г. Пыть-Яха». 2. Повышение профессионального уровня кадрового состава органов местного самоуправления, эффективности и престижности муниципальной службы. |
Целевые показатели муниципальной программы |
1. Сохранение доли реализованных вопросов местного значения, отдельных государственных полномочий, переданных в установленном порядке (%). 2. Сохранение уровня выполнения договорных обязательств по материально-техническому и организационному обеспечению деятельности администрации города (%). 3. Увеличение доли муниципальных служащих, муниципальных служащих и иных управленческих кадров города Пыть-Яха, прошедших дополнительное профессиональное образование с 65% до 100%. 4. Увеличение доли лиц, назначенных на должности из кадрового резерва, резерва управленческих кадров, по результатам конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы, от общего количества назначений на вакантные должности, с 58% до 75% 5. Снижение количества коррупционных проявлений (нарушений ограничений и запретов, требований к служебному поведению) на муниципальной службе, с 13 до 10 (не менее чем на 20%) |
Сроки реализации муниципальной программы |
2016-2020 годы |
Финансовое обеспечение муниципальной программы |
Общий объем финансирования программы за счет средств бюджета г.Пыть-Яха на 2016-2020 годы составляет: 1 501 615,0 тыс. руб., в т.ч.: 2016 год – 292 383,6 тыс. руб., 2017 год – 301 051,5 тыс. руб., 2018 год – 301 198,5 тыс. руб., 2019 год – 301 490,7 тыс. руб., 2020 год – 301 490,7 тыс. руб
|
Комментарии 0