Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра

Краткое описание проекта Создание и внедрение отечественного программного обеспечения с целью упрощения ведения бизнеса, используемого государственными органами, органами местного самоуправления и организациями для решения следующих задач: - создание сквозных цифровых технологий; - внедрение цифровых технологий и платформенных решений в сферах государственного управления и оказания государственных услуг, в том числе в интересах населения и субъектов малого и среднего предпринимательства, включая индивидуальных...
Теги:
Наука
Промышленность и экспорт
Цифровая экономика
Культура
Экология
Здравоохранение
Демография
Труд и занятость
Образование
Бизнес
Транспорт
Градостроительство и ЖКХ
30 ноября 2018 г.

ОБРАЗ  БУДУЩЕГО 2024  . На территории ХМАО-Югры появилась сеть Универсальных Центров, с целью обеспечения кадрами субъектов МСП с разбивками по сферам деятельности и МО округа, независимых от органов власти и включающих в себя:. 1) кадровое агентство,. 2) биржу труда,. 3) центр занятости,. 4) центр подготовки кадров,. 5) центр аттестации.. Электронные сервисы заблаговременно определяют вашу потребность в кадрах и их количестве с момента аналитики вашего потенциала в ВУЗе (СУЗе).

  • 487
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
17 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСКЕ 17.09.2018 Проекты по развитию эффективной предпринимательской среды ПРОЕКТ 1. "Формирование активной предпринимательской среды" 1) Создание центров сосредоточения коллективной работы, площадок для общения, дискуссий и образовательных проектов для разной аудитории. Создание Мульти Точки кипения  с использованием технологии распределенной одновременной системы ведения дел;.

  • 1
  • 1244
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
17 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСКЕ 17.09.2018 ПРОЕКТ 1. "Создание территории опережающего социально-экономического развития (ТОСЭР) в Югре (п. Мортка, Кондинского района) с ориентацией на ВЭД" Цель проекта - ускоренное развитие внешнеэкономической деятельности.. Мероприятия:. 1) Действующая инфраструктура АО «Завод МДФ».2) Создание ТОСЭР предлагается начать после завершения проекта по строительству автомобильной дороги г.

  • 561
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
17 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСК 17.09.2018  .  . НИЖНЕВАРТОВСК Мероприятия: 1) Унифицированность электронной подписи, всюду подходит одна2) Кодекс о цифровой среде3) Единая сеть информационного пространства для органов государственной власти 4) Создание целевых классов в области IT-технологий5) Создание единой базы данных «Океан данных» и обеспечение доступа к обезличенным ...

  • 483
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
17 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСК 17.09.2018 ЗАДАЧА 1. Формирование целостной системы подготовки и профессионального роста научных и научно-педагогических кадров, обеспечивающей условия для осуществления молодыми учеными научных исследований и разработок.. ЗАДАЧА 2. Развитие передовой инфраструктуры для проведения научных исследований.. МЕРОПРИЯТИЯ: 1) Создание научно-образовательного распределенного центра мирового уровня путём интеграции Вузов, НИИ и кооперации с реальным сектором экономики.

  • 438
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
16 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСК 17.09.2018  .  . НИЖНЕВАРТОВСК Принципы: 1. Гражданская идентичность региона. 2. Духовно-нравственные ценности. Показатели: Число граждан вовлеченных в сферу культуры баз знач. 5-6 млн (+8,6%; 480 тыс.) увеличение вовлечения к 2024 году 6,1 млн.  Количество мероприятий, количество участников.. Увеличить количество вовлеченных в культуру.

  • 908
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
16 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСКЕ 17.09.2018 Образование:  1) Развитие системы ранней допрофессиональной подготовки, в том числе:.        -  развитие системы УПК;.        -  популяризация рабочих профессий;.        -  стимулирование внедрения онлайн игр направленных на изучение профессий.. 2) Максимальное внедрение дуального образования. (теория совмещенная с практикой);.  3) Учет лучших практик высокой производительности труда (на базе WorldSkills) в федеральных образовательных стандартах.

  • 640
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
16 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСК 17.09.2018 ПРОЕКТ 1. «Югра - территория качества и комфорта». 1.Активное применение механизмов государственного и муниципального частного партнёрства.2.Совершенствование технологий строительства, обустройства и содержания автомобильных дорог.3.Создание условий для развития объектов дорожного сервиса и многофункциональных зон.4.Формирование автодорожных коридоров.

  • 416
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
16 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСК 17.09.2018 ПРОЕКТ 1. Организация системы раздельного накопления запрещенных к захоронению отходов (металл, пластик, стекло, бумага и др.). Цель - Эффективное обращение с твердыми коммунальными отходами..   Задачи:. •Поддержка малого и среднего предпринимательства в сфере раздельного накопления ТКО•Создание и функционирование пунктов накопления ...

  • 378
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
16 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСКЕ 17.09.2018 Региональная составляющая национального проекта - портфель проектов: 1) Ипотека Учесть в программе ограничение срока предоставления отдельными категориями граждан (региональные категории - «Молодая семья», бюджетники, очередники, «балочники») документов, подтверждающих приобретение (сделки) жилых помещений до 01.12.2019. 2) Жилье - ...

  • 868
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
16 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСК 17.09.2018 ПРОЕКТ 1. «Учитель будущего» ПРОЕКТ 2. «Успех каждого ребенка» ПРОЕКТ 3. "Новые возможности для каждого"  .  . 1. НИЖНЕВАРТОВСК ПРОЕКТ 1. Современная школа: расширение образовательного пространства через сетевое взаимодействие предмет Технология – на базе организаций, имеющих высокооснащенные ученико-места, в т.ч. Детских технопарков «Кванториум» ликвидация 2-й смены, в т.

  • 558
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
16 сентября 2018 г.

ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСК 17.09.2018 ПРОЕКТ 1. Мобильное приложение «Я здоров». Создание мобильного приложения на базе электронной медицинской карты:. •интуитивно понятный интерфейс;•специализированный чат-бот;•персонифицированный органайзер здоровья с учетом групп здоровья и личных настроек пациента (напоминания о записи на прием, сдаче анализов, приеме лекарств);•разработка индивидуальных рекомендаций соответственно состоянию здоровья пациента.

  • 409
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
16 сентября 2018 г.

 ИТОГОВАЯ СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ В Г. ХАНТЫ-МАНСИЙСКЕ 17.09.2018  . 1. НИЖНЕВАРТОВСК Проект1: Финансовая поддержка семей с детьми  •Поддержка работодателей, создающих рабочие места (удаленные рабочие места по беременности) для женщин в декретном отпуске•Межведомственные проактивные услуги (информирование, т.е. Выдача роженице при выписке из роддома СНИЛС, страхового полиса на ребенка, постановка в очередь на д/с, все пособия по рождению.

  • 657
  • Трансформация делового климата. План ТДК. Ханты-Мансийский автономный округ-Югра
Наверх
Вниз