Краткое наименование регионального проекта
Чукотского автономного округа: Медицинские кадры Чукотского автономного округа
Срок начала и окончания регионального
проекта: 01.01.2019- 31.12.2024
Куратор регионального проекта:
Подлесный Е. В., заместитель Губернатора-Председателя Правительства, начальник
Департамента социальной политики Чукотского автономного округа
Руководитель регионального проекта: Банеева Т. В., заместитель начальника Департамента социальной политики Чукотского
автономного округа, начальник Управления здравоохранения
Связь с государственными программами
Чукотского автономного округа:
Государственная программа Чукотского автономного округа «Развитие
здравоохранения Чукотского автономного округа на 2016-2020 годы», утвержденная
постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 30 марта 2016 года
№151

Цель: Ликвидация кадрового дефицита в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь.         Задача: Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения квалифицированными кадрами, включая внедрение системы
непрерывного образования медицинских работников, в том числе с использованием дистанционных образовательных технологий.                                               Дополнительная информация:
Определение потребности во врачах и среднем медицинском персонале осуществляется с учётом объёмов медицинской помощи,
предусмотренных Территориальной программой государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи
Чукотского автономного округа, а также специфики региона, обусловленной отсутствием круглогодичного дорожного сообщения между
населёнными пунктами, высокой дисперсностью и низкой численностью населения.
Формирование заявки на целевой прием по программам высшего образования по профессиям, специальностям и направлениям
подготовки и (или) укрупненным группам профессий, специальностей и направлений подготовки, области образования «Здравоохранение и
медицинские науки» и государственного задания по программам среднего профессионального образования осуществляется с учетом
потребности конкретных медицинских организаций Чукотского автономного округа в конкретных специалистах.
Предоставление мер социальной поддержки медицинским работникам округа, в том числе будущим работникам, обеспечивает
привлечение и закрепление в медицинских организаций государственной формы собственности молодых специалистов.
Участие во Всероссийских конкурсах и проведение Окружного конкурса на получение звания «Лучший врач года» и «Лучший специалист
со средним медицинским и фармацевтическим образованием» позволяет повысить престиж профессии медицинских работников, закрепить
специалистов в отрасли здравоохранения.